мінімальна зарплатня

Міністерство фінансів пропонує не закладати у проєкт держбюджету України на 2023 рік підвищення мінімальної зарплати та не підіймати цей показник наприкінці 2022-го. Якщо таку ініціативу підтримають, мінімалка 2023 року залишиться на рівні грудня 2021-го, тобто 6500 грн на місяць, а деякі пенсії не підвищать. Про це заявив заступник міністра фінансів Роман Єрмоличев, передає Обозреватель.

До бюджету на поточний рік поки що закладено зростання мінімалки з 1 жовтня до 6700 грн.

Однак провести таке підвищення в умовах повномасштабної війни буде складно, вважає Єрмоличев. А тому і 2023 року мінімальна зарплата може залишитися на поточному рівні.

“Буде забезпечено своєчасну виплату пенсій, соціальних допомог, виплати заробітних плат медикам та педагогам. Мінімальна заробітна плата буде на рівні грудня минулого року”, – підкреслив Єрмоличев.

Від мінімалки в Україні залежить розмір деяких пенсій. Якби мінзарплата з 1 жовтня 2022-го зросла до 6700 гривень, підвищився б і розмір мінімальної пенсії за віком у непрацюючих осіб, які досягли 65 років та мають повний страховий стаж – не менше 35 років (чоловіки) та не менше 30 років (жінки). Тепер, вірогідно, цього підвищення не відбудеться.

Про можливість “заморозки” мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму вже говорила і міністерка соцполітики Оксана Жолнович.

“Я не впевнена, що наш бюджет сьогодні зможе потягнути зміну стандартів – таких, як мінімальна зарплата та прожитковий мінімум, і я поясню чому. Тому, що це не тільки збільшення стандарту, а й збільшення фіскального навантаження на роботодавців”, – пояснювала вона.

За словами Єрмоличева, пріоритетом державного бюджету на 2023 рік буде сектор безпеки та оборони, а також забезпечення всіх соціальних зобов’язань держави. Також планується коригування програми медгарантій, але основні медичні послуги фінансово забезпечені.